Utrecht maken we samen met JOU!

Wil je werken voor de snelst groeiende stad van Nederland? Dat is doen waar jij goed in bent en ervoor zorgen dat álle inwoners in Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en leven.

Utrecht groeit. Dat vraagt om nieuwe oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, onder andere op gebied van bereikbaarheid, duurzaamheid en gezondheid. Wat in Utrecht nodig is, staat centraal in ons werk. Daarbij gaat onze aandacht naar oplossingen in het belang van inwoners, ondernemers en bezoekers. Dat doen we in de stad of vanuit ons opvallende en

moderne stadskantoor, direct naast station Utrecht Centraal of/en onze locatie op de Tractieweg in Utrecht.

 

Dit doe je UtrECHT

Je gaat aan de slag als inkoper en geeft in een team van inkopers uitvoering aan het inkoopproces voor het onderdeel

Stadsbedrijven van de Gemeente Utrecht.

 

Concreet houdt dit in dat jij:

• Je voert inkoopopdrachten uit (van inkoopbehoefte t/m contract) tussen 10.000 en 200.000 euro
• Biedt ondersteuning aan aanvragers en adviseert contractbeheerders en management
• Geeft goedkeuring aan inkopen < 10.000 euro
• Je begeleidt (meervoudig) onderhandse aanbestedingen
• Voorbereiding van en begeleiden van Nationale/Europese aanbestedingen
• Maken van spend-analyses, inkoopplannen en doen van marktverkenningen
• Je hebt een actieve rol in het verbeteren van het inkoopproces

 

Dit is jouw werkplek

Het dagelijks werk van Stadsbedrijven is het visitekaartje van de gemeente. Of het nu gaat om het inzamelen van afval, het

beheren, onderhouden of reinigen van de openbare ruimte, sportlocaties, zwembaden, parkeergarages, begraafplaatsen en

welzijnsaccommodaties, de bereikbaarheid van en in de stad, bomen of grachten……iedereen ziet ons werk en jij levert daar

vanuit jouw rol als inkoper een bijdrage aan.

Stadsbedrijven is met circa 900 personeelsleden de grootste uitvoeringsorganisatie van de Gemeente Utrecht. Stadsbedrijven

bestaat uit vijf lijnafdelingen en een stafafdeling namelijk de afdeling bedrijfsvoering . Deze afdeling biedt als afdeling

ondersteuning aan de vijf afdelingen van Stadsbedrijven. De afdeling onderscheidt zich in de team’s Personeel & Organisatie,

Planning en Control en Inkoop, Communicatie & Informatie Proces Management en Directie Zaken.

Je komt als inkoper te werken binnen het team Planning & Control en inkoop.

De Spend van Stadsbedrijven bedraagt per jaar circa 110 miljoen euro bij bijna tweeduizend verschillende leveranciers. Jaarlijks

vinden er tientallen aanbestedingen plaats en zo’n 8500 bestellingen.

 

Dit breng je mee

We komen graag in contact met kandidaten die zich herkennen in het volgende profiel:

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Je beschikt over relevante werkervaring in het inkoopdomein;
• Je beschikt bij voorkeur over een inkoop gerelateerde opleiding (NEVI 1);
• Je hebt ervaring met projectmatig en resultaatgericht werken;
• Je hebt gevoel voor processen;
• Je competenties zijn omgevingsbewustzijn, communicatiekracht, kwaliteit leveren en druk kunnen weerstaan.

Naast je vakinhoudelijke kennis zijn jouw talenten en kwaliteiten net zo belangrijk.

• Je beschikt over uitstekende adviesvaardigheden op operationeel niveau;
• Je bent communicatief sterk, gericht op het zoeken van verbinding;
• Je bent flexibel, ziet kansen en kan snel inspelen op ontwikkelingen;
• Integriteit, accuratesse en een proactieve houding zijn voor jou vanzelfsprekend.

 

Dit bieden we jou

We willen dat onze medewerkers gemotiveerd en betrokken zijn en dat ook blijven. Daarom willen wij dat jij met plezier naar je

werk gaat. Zo werken we optimaal samen aan een mooie stad. Dit bieden wij jou aan:

• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 2.591,- (aanloopschaal) en

€ 4.225,- (functionele schaal). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring.

• Een tegemoetkoming in de reiskosten voor de afstand woon-werk verkeer bij gebruik van het openbaar vervoer of fiets.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden.

Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 16,8% van

je salaris.

• We vinden een goede balans tussen werk en privé belangrijk voor onze medewerkers. Daarom heb je in veel functies

de mogelijkheid om op verschillende locaties en bijvoorbeeld thuis te werken.

• We bieden veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse cursussen en trainingen.
• Voor een overzicht van alle arbeidsvoorwaarden kijk op: https://www.werkenbijutrecht.nl/arbeidsvoorwaarden

 

Is dit jouw baan? Solliciteer direct!

Enthousiast geworden om als inkoper aan de slag te gaan voor de Gemeente Utrecht?

Solliciteer direct online onder aan deze pagina– maar uiterlijk voor 30 juni 2018.

Heb je vragen over de vacature, de organisatie of de procedure? Neem dan contact op met Joost Kemme, plv Hoofd Planning &

Control en inkoop, 030-2860356

 

Goed om te weten

Voor 6 juli laten wij je weten of je wel/niet wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek in de tweede week van juli.

We geven voorrang aan sollicitanten vanuit de gemeente Utrecht die her- of overplaatsbaar zijn. Wil je als her- en overplaatsbare

kandidaat gebruik maken van je voorrangsstatus? Mail dan je sollicitatie naar het Loopbaancentrum.

We willen een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de

diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis en diversiteit als kracht. Naast je

kwaliteiten, talenten en motivatie breng je onder andere ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. En die verwelkomen we.