Magnifying glass Close

Adblocker is geactiveerd!

Op deze website worden advertenties getoond. Van de advertenties wordt de redactie betaald. De redactie verzorgt het nieuws op deze website. Zonder advertenties geen nieuws. Zou je je adblocker daarom willen uitschakelen

0,8 – 1,0 fte

Functie
We zijn op zoek naar een gedreven projectmanager Energie. Het doel? Samen de energietransitie waarmaken. Daarbij speel jij een belangrijke rol! In deze mooie rol ben je projectmanager en strategisch adviseur. Jouw werkveld? Dat is het opwekken, distribueren en gebruiken van energie. Ook zijn er veel complexe organisatorische/juridische vraagstukken. Zo begeleid je adviestrajecten rondom toekomstige elektriciteitsvoorziening of de toekomst van energie bij onze universiteit. Je vindt het een uitdaging om de complexe veranderende wet en regelgeving over energielevering te doorgronden en te implementeren. Ook zie je een uitdaging in het realiseren van warmte- en koudeopslag in bestaande gebouwen. Of je organiseert het omgevingsmanagement over de inzet van windmolens. Kortom: jij brengt ons energie!

Wat ga je doen?

  • Je bent onze spil in de ontwikkeling en realisatie van de energietransitie van de Universiteit Utrecht.
  • Als projectmanager werk je samen met opdrachtgevers en aannemers, directievoerders, adviesbureaus, betrokken partijen, collega’s én natuurlijk je eigen team. Je bent in de initiatief- en definitiefase verantwoordelijk voor het procesmanagement van het energieprogramma en de -projecten. Ook ben je betrokken bij programma’s van eisen, kwaliteitsborgingsplannen en opleveringsprotocollen.
  • Als strategisch adviseur ben je verantwoordelijk voor oplossingsrichtingen; organisatorisch en juridisch. Je brengt kosten, baten en risico’s in beeld en je adviseert over de beste koers.
  • Je organiseert aanbestedingen voor ontwerpende en uitvoerende partijen. En je verzorgt vergunningstrajecten.

Je werkt bij de afdeling Energie. Een hecht team van 12-14 collega’s met de drive om er écht iets van te maken. Grote en kleine successen worden regelmatig gevierd. Energie is verantwoordelijk voor de levering van warmte en koude (WKK, WKO en andere bronnen) aan de gebouwen van de Universiteit Utrecht en gecontracteerde derden. Ook is het team verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering van de installaties voor opwekking en distributie. Maximale efficiency is onze inzet bij de energieopwekking en het gebruik in gebouwen. Ons streven? Een CO2-neutrale bedrijfsvoering in 2030 en duurzame opwekking. Daarmee realiseren we de transitie naar hernieuwbare energie.

Profiel
Wat breng je mee?

  • Je hebt een opleiding op hbo- of wo-niveau.
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring, bijvoorbeeld als adviseur of projectmanager. Je brengt adviestrajecten en uitdagende projecten tot een goed einde.
  • Je hebt ervaring in het begeleiden van complexe organisatorische of juridische vraagstukken. Je schrijft heldere besluitvormingsdocumenten.
  • Je hebt ruime ervaring met inkopen, aanbesteden en contracteren. Liefst voor een aanbesteding plichtige organisatie.
  • Je bent gewend aan flinke budgetverantwoordelijkheid.
  • Heb je kennis van innovatieve aanbestedingsvormen? Dat is een pré.
  • Heb je ervaring met het functioneel of technisch specificeren van energieprojecten? Zoals een technisch Programma van Eisen. Ook dat is een pré.

Wie ben jij?

  • Je bent een professional en een teamspeler. Je werkt zelfstandig en je werkt graag samen. Je bent sterk in contact maken en een goede luisteraar.
  • Jouw drijfveer is het gezamenlijke belang. Wat willen we bereiken en hoe realiseren we dat? Je weet draagvlak te creëren en bent goed in het managen van verwachtingen.
  • Het geeft jou energie om (in een veranderende organisatie) mee te denken over de beste manieren van (samen)werken. Je neemt je ervaring mee en brengt nieuwe inzichten.
  • Je bent flexibel en collegiaal. Ons motto: je bent er voor elkaar als collega’s.

Aanbod
Het betreft een dienstverband (0,8 – 1,0 fte) voor de duur van een jaar. Bij goed functioneren hoort een dienstverband voor onbepaalde tijd tot de mogelijkheden. Het salaris bedraagt – afhankelijk van opleiding en ervaring – minimaal € 3.746,- en maximaal € 5.127,- (schaal 11 van de cao Nederlandse Universiteiten) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Je ontvangt daarnaast 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Verder heeft de Universiteit Utrecht een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder keuze voor een goede balans tussen werk en privé (onder andere een goede verlofregeling), ontwikkelingsmogelijkheden en een uitstekende pensioenregeling. Kijk hier voor meer informatie over werken bij de Universiteit Utrecht.

Over de organisatie
Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema’s. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Sustainability.

De Universitaire Bestuursdienst werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Acht directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda, het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

De directie Vastgoed & Campus is één van de directies van de Universitaire Bestuursdienst. Het is onze rol om ervoor te zorgen dat medewerkers, studenten en bezoekers van de universiteit optimaal ondersteund worden en kunnen excelleren in hun onderzoek en onderwijs. Vastgoed & Campus werkt aan een inspirerende, veilige en duurzame huisvesting en omgeving op het Utrecht Science Park (USP), International Campus Utrecht (ICU) en de binnenstad van Utrecht. De directie bestaat uit drie afdelingen: Gebiedsontwikkeling, Huisvesting en Strategie, Advies & Energie.

De afdeling Strategie, Advies en Energie (SAE) is verantwoordelijk voor de strategie-ontwikkeling en het portefeuillemanagement van gebouwen, gebied en voorzieningen op het Utrecht Science Park, het International College en de binnenstad van Utrecht. Het uitgangspunt is het strategisch huisvestingsplan, de campusvisie, het primair proces van de gebruikers én innovaties op technisch en organisatorisch gebied. SAE ontwikkelt strategie en beleid en zorgt voor concrete huisvestings- en gebiedsplannen/het huisvestingsbeleid. De afdeling Energie is onderdeel van de afdeling SAE.

Aanvullende informatie
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met:
Fréderique Houben (manager afdeling Energie), via f.a.n.houben@uu.nl of 06 28 30 94 89.

Solliciteren

Iedereen verdient het om zich thuis te voelen bij onze universiteit. We verwelkomen medewerkers met een grote verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven. Heb je interesse om te solliciteren? Stuur je motivatiebrief en cv toe via onderstaande sollicitatieknop.

Reageren uiterlijk

05/04/2021

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.


Solliciteren

Als je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.

universiteit-utrecht

Kenmerken

Contact

Utrecht
3584 CS

Solliciteren
Partner van Aanbestedingscafé:
Sluiten

Inloggen met

of met e-mailadres